Recrutare
CV-urile şi scrisorile de intenţie se vor transmite la adresa de email hr@transfond.ro sau la nr. de fax 021/232 67 59.
Următoarele poziții sunt disponibile:
1. Referent specialitate financiar-contabilitate, locația București
Descrierea postului:
- postul este în Bucureşti, în cadrul Departamentului Operaţiuni din companie
- oferta este full-time;
- nivel carieră: middle level.
Responsabilităţile principale ale postului:
- operarea funcţională, monitorizarea şi testarea sistemelor operate de TRFD;
- realizarea de studii şi analize privind noutăţile în domeniul plăţilor;
- participarea la proiectele companiei, din perspectiva rolului de tester;
- elaborarea de rapoarte statistice ad-hoc.
Se caută o persoană automotivată, organizată, cu simţul responsabilităţii dezvoltat, capabilă să se integreze într-o echipă. Flexibilitatea şi adaptibilitatea la un mediu în evoluţie, precum şi capacitatea de a lucra în condiţii de stres sunt trăsături necesare pentru ocuparea postului. De asemenea, candidaţii trebuie să posede:
- studii superioare economice sau juridice de lungă durată;
- experienţă de minim 2 ani în domeniul financiar-bancar;
- cunoaşterea modului de funcţionare a sistemelor de plăţi din România, precum şi cunoştinţe detaliate ale cadrului legal şi de reglementare aferent;
- cunoştinţe operare PC;
- capacitate de a realiza activităţi repetitive;
- atenţie la detalii;
- seriozitate şi responsabilitate;
- capacitate de organizare;
- cunoştinţe de limba engleză - nivel mediu.
Constituie avantaje::
- pregătirea în utilizarea mesajelor SWIFT clasele 1, 2 şi 9
- •atestarea ca operator ReGIS/SENT;
- abilităţi în utilizarea avansată a MS Office;
Se oferă:
- mediu de lucru decent
- pachet salarial motivant, corelat cu performanţa individuală şi a echipei
- instruire periodică
- acces la cele mai noi tehnologii
Procesul de selecţie se va efectua în trei paşi şi va consta în: analiza CV-urilor, urmată de susţinerea unei examinări teoretice (în scris) şi de un interviu.
Depunerea CV-urilor se va efectua la Compartimentul Resurse Umane din cadrul TRANSFOND S.A. (B-dul Ficusului, nr. 8, Bucureşti) sau prin e-mail pe adresa mtudose@transfond.ro, până la data de 15 septembrie 2011, inclusiv.
1. Administrator aplicaţii / DBA, locația București
Descrierea postului:
- postul este în Bucureşti, în cadrul departamentului Tehnologia Informaţiei din companie
- presupune lucrul în două ture;
- deplasarea ocazională la celelalte sedii ale companiei
Responsabilităţile principale ale postului:
- administrarea bazelor de date utilizate în producţie ;
- participarea la proiectele companiei, din perspectiva rolului de DBA;
- administrarea bazelor de date de test, dezvoltare, instruire;
- aplicarea măsurilor de securitate necesare la nivelul tuturor bazelor de date.
Se caută o persoană automotivată, organizată, cu simţul responsabilităţii dezvoltat, capabilă să se integreze într-o echipă. Flexibilitatea şi adaptibilitatea la un mediu în evoluţie, precum şi capacitatea de a lucra în condiţii de stres sunt trăsături necesare pentru ocuparea postului. De asemenea, candidaţii trebuie să posede:
- diploma de absolvent al unei instituţii de învăţământ superior;
- cunoştinţe avansate în administrarea bazelor de date (Oracle, DB2, SQL Server);
- cunoştinţe solide în domeniul tehnologiilor client-server si web-based;
- cunoştinţe avansate de programare şi utilizare tools-uri Oracle ( sql, pl/sql, apex etc.);
- existenţa unor cunoştinţe de programare în limbajul Java constituie un plus;
- experiență in utilizarea sistemelor de operare Unix (AIX), Linux;
- minimum 3 ani experienţă profesională ca DBA;
- capacitatea de a gestiona eficient timpul;
- experiență in domeniul finaciar-bancar constituie un avantaj;
- bune cunoştinţe de limbă engleza (scris si vorbit).
Se oferă:
- mediu de lucru decent
- pachet salarial motivant, corelat cu performanţa individuală şi a echipei
- instruire periodică
- acces la cele mai noi tehnologii
2. Administrator aplicaţii / DBA, locația Brașov
Descrierea postului:
- postul este în Braşov, în cadrul departamentului Tehnologia Informaţiei din companie
- presupune lucrul în două ture;
- deplasarea ocazională în Bucureşti.
Responsabilităţile principale ale postului:
- administrarea bazelor de date utilizate în producţie ;
- participarea la proiectele companiei, din perspectiva rolului de DBA;
- administrarea bazelor de date de test, dezvoltare, instruire;
- aplicarea măsurilor de securitate necesare la nivelul tuturor bazelor de date.
Se caută o persoană automotivată, organizată, cu simţul responsabilităţii dezvoltat, capabilă să se integreze într-o echipă. Flexibilitatea şi adaptibilitatea la un mediu în evoluţie, precum şi capacitatea de a lucra în condiţii de stres sunt trăsături necesare pentru ocuparea postului. De asemenea, candidaţii trebuie să posede:
- diplomă de absolvent al unei instituţii de învăţământ superior;
- cunoştinţe avansate în administrarea bazelor de date (Oracle, DB2, SQL Server);
- cunoştinţe solide în domeniul tehnologiilor client-server si web-based;
- cunoştinţe avansate de programare şi utilizare tools-uri Oracle ( sql, pl/sql, apex etc.);
- existenţa unor cunoştinţe de programare în limbajul Java constituie un plus;
- experiență in utilizarea sistemelor de operare Unix (AIX), Linux;
- minimum 3 ani experienţă profesională ca DBA;
- capacitatea de a gestiona eficient timpul;
- experiență in domeniul finaciar-bancar constituie un avantaj;
- bune cunoştinţe de limbă engleza (scris si vorbit).
Se oferă:
- mediu de lucru decent
- pachet salarial motivant, corelat cu performanţa individuală şi a echipei
- instruire periodică
- acces la cele mai noi tehnologii
Competenţe
Dezvoltare Profesională